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莆田节后用工紧张鞋服企业尤为欠缺

发布时间:2019-11-10 21:52:59 编辑:笔名

  莆田节后用工紧张 鞋服企业尤为欠缺

  继正月初五赴外省招工之后,1月31日,莆田市劳动部门将会同部分企业再次踏上征程,奔赴云南等省区的劳务基地县招工。

  春节长假刚刚结束,我市各个工厂的招工热潮也一浪高过一浪,从市人力资源和社会保障局获悉,截至1月底,全市规模以上企业用工需求报备约为4万人。

  近年来,我市规模以上企业的用工环境已经得到较大的改善,企业员工年工资也以10%左右的幅度增长。但在鞋业、服装业等劳动密集型企业中,由于企业员工在行业内流动性较大,需补充的新员工仍约占50%。

  为满足企业用工需求,促进地方经济发展,我市按照行政推动,市场运作,合同用工,待遇留人的模式,建立健全面向全国的招工体系, 市人力资源和社会保障局局长黄伟平说, 为缓解我市的用工紧张情况,开春以来,局里加强资源组织和开发利用,为企业输送优质劳动力,并对在我市务工人员较多的地区鼓励其设立驻莆劳务工作站,互派挂职干部,以保证相对稳定的劳动力资源供应。今年,全市力争再引进劳动力3万人。

  同时,我市还强化技能培训,提供技能人才保障。通过加强校企联合办学,开展订单式培训,及时为急需用人的企业培养实用型技能人才,采取校企联合办班、订单培训等形式实施合作。加快服务载体建设,构建企业用工服务平台。同时充分发挥 五险统征 机制作用,进一步扩大社会保险覆盖面,将依法应该纳入而未纳入的劳动者纳入社会保障范畴,使劳动者社保权益不受损害,营造良好的务工环境。(中国鞋-权威专业的鞋业资讯中心)

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